Pracuj w Strix!

Szukamy utalentowanych specjalistów, którzy są głodni nowych wyzwań. Brzmi interesująco? Znajdź swój wymarzony zespół
i wyślij CV!

zobacz otwarte rekrutacje
17+

lata doświadczenia w e-commerce

300+

profesjonaliści z całej Strix Global

250+

Zrealizowane projekty komercyjne

50+

aktywni klienci na rynkach międzynarodowych

Dlaczego warto do nas dołączyć

Idealne miejsce, jeśli chcesz się rozwijać, a nie tylko utrzymywać status quo

Dobra strona kariery powinna szybko odpowiadać na trzy pytania: nad czym będziesz pracować, z kim będziesz współpracować i co otrzymasz w zamian.

benefity

Jasne warunki.
Prawdziwa elastyczność.
Przestrzeń do rozwoju.

Utrzymujemy przejrzysty model współpracy i dajemy Ci swobodę pracy w sposób, który pasuje do Twojego życia.

Benefity

Zdalnie lub hybrydowo

Wybierz preferowany sposób pracy – w 100% zdalnie lub z naszego biura.

Elastyczne godziny pracy

3 godziny na Twój rozwój tygodniowo.

Dedykowany czas na rozwój

Zyskaj 3 gwarantowane godziny tygodniowo w godzinach pracy, przeznaczone w całości na Twój rozwój osobisty.

Akademia Strix & Mentoring

Uzyskaj dostęp do wewnętrznej wiedzy, dedykowanych ścieżek rozwoju i ucz się bezpośrednio od naszych doświadczonych zespołów PM, QA i architektury.

Projekty interdyscyplinarne

Pracuj nad rozwojem ekosystemów e-commerce w ścisłej współpracy z zespołami ds. strategii, projektowania, DevOps i wzrostu.

Nowoczesny sprzęt

Otrzymaj najwyższej klasy, gotowy do pracy zestaw sprzętowy lub ryczałt na sprzęt, w zależności od rodzaju umowy.

Opieka medyczna

Strix w pełni pokrywa koszt Twojego prywatnego abonamentu medycznego.

Integracja i wydarzenia

Dołącz do naszych inicjatyw zespołowych, wyzwań sportowych i regularnych imprez integracyjnych firmy.

Wartości

Jak współpracujemy

Nasze wartości opisują, w jaki sposób podejmujemy decyzje, rozwiązujemy wyzwania projektowe i budujemy relacje w zespołach. Nie są to abstrakcyjne slogany – przejawiają się w przeglądach kodu, warsztatach, codziennej komunikacji i sposobie, w jaki reagujemy, gdy projekt staje się złożony.

Cenimy osoby, które biorą odpowiedzialność, dzielą się wiedzą i szukają rozwiązań zamiast wymówek. W Strix możesz zadawać pytania, kwestionować pomysły, udzielać szczerych informacji zwrotnych i oczekiwać wsparcia od zespołu.

Tak nasze wartości działają w praktyce:

technologia

Pracuj z technologią stanowiącą podstawę profesjonalnego ecommerce

To nie jest miejsce, gdzie technologia sprowadza się do ściany z logo. Pracujesz z platformami, integracjami i decyzjami architektonicznymi, które bezpośrednio kształtują sposób działania dużych organizacji handlowych.

Platformy e-commerce

Shopware
Shopify Plus
Adobe Commerce
Magento
commercetools
Pimcore
Mirakl
Ergonode
VTEX
Hyvä

Narzędzia kompozycyjne i ekosystemowe

commercetools
Pimcore
Mirakl
Ergonode
VTEX

Nad czym faktycznie pracujesz

Integracje ERP
Procesy PIM
Logika B2B
Wydajność
Realizacja zamówienia
Wdrożenie na wielu rynkach

Jak rozwijamy stos technologiczny

Przeglądy architektury
Przegląd kodu
Czas na R&D
Spotkania technologiczne
Wymiana wiedzy między zespołami

Praca zdalna przede wszystkim, z biurami w całej Europie

Proces rekrutacyjny

01

Rozmowa telefoniczna

Podczas pierwszej rozmowy zapytamy Cię o Twoje doświadczenia, wyzwania i oczekiwania związane
z pracą w Strix.
02

Rozmowa techniczna

Lider z danego zespołu opowie Ci więcej o projekcie i zada kilka pytań dotyczących Twojej wiedzy technicznej.
03

Feedback, decyzja i oferta!

Jeśli wszystko pójdzie dobrze, wyślemy Ci ofertę pracy. Decyzja należy do Ciebie, ale mamy nadzieję, że wkrótce powitamy Cię na naszym pokładzie!

Porozmawiaj z nami

Bądźmy w kontakcie

Nie znalazłeś oferty pracy dla siebie? Zostaw swoje CV - skontaktujemy się
z Tobą, gdy będziemy mieli ofertę odpowiadającą Twojemu doświadczeniu
i oczekiwaniom.

wyślij swoje cv